文化

文化

宗旨

我们是一家灵活高效的创新工艺和机械解决方案提供商,信守正直、团队合作和诚信精神,致力于通过质量和安全来实现企业价值。

价值观

  • 安全
    在工作和日常生活中坚持安全标准
  • 质量
    提供高质量的创新产品和服务,采用公认的最佳方法,同时不断努力提高
  • 诚信
    坚守最高的道德标准。勇于承担责任,信赖和尊重每个人
  • 团队合作 
    不断学习,分享理念和知识,努力增进公司内外的团结协作
  • 可靠性 
    认真履行对客户和员工的承诺
  • 社会责任 
    保持努力工作、家庭生活、社区和环境之间的平衡

 

行为准则

“Kinetics的核心价值体现在它的全球行为准则中。Kinetics的管理人员高度注重道德行为,我们认为我们对员工和商业伙伴的道德承诺,是公司持续成功的关键。无论任何工程,我们都坚持高标准的行为准则。全球行为准则阐释了Kinetics的期望:管理人员、员工及商业伙伴应以诚实守信的态度开展业务工作,严格遵守相关法律。此外,全球行为准则还为涉及伦理的决策、我们所有员工和商业伙伴对于行为道德的判断提供了指导。Kinetics鼓励员工和商业伙伴提出问题,并将违规行为报告给Kinetics的管理人员。”–Peter Maris,首席执行官

全球行为准则
反腐败政策
反垄断和不正当竞争的准则
出口和贸易合规政策

慈善事业

Toys For Tots

尽管假期结束了,但我们还是要抽出一些时间来强调KSI Durham团队在整个12月份为“ Toys for Tots”捐赠了160多种新玩具和书籍。 我们期待在2021年继续和扩大这一传统。感谢您在北卡罗来纳州达勒姆(Durham)办公室的所有员工,尤其感谢您成为今年捐款的试点组织。 有关将来的儿童玩具的更多信息,请参见下面的链接。 https://www.toysfortots.org/about_toys_for_tots/

帮助Kinetics向飓风灾民捐款

截止到现在,您已看到过在飓风多利安肆虐之后,巴哈马满目疮痍的众多新闻照片。Kinetics于2018年获得2500多万美元的合同,在大巴哈马岛建造新的制药厂。在飓风来袭之前,该项目进展顺利。所幸的是,所有外派人员均已安全撤离。然而不幸的是,被雇用参加该项目的当地员工无法撤离。大约70名Kinetics所雇用的当地员工(及其家人)被困岛上,并亲身经历了这场灾难。

https://www.kinetics.net/zh-hans/帮助kinetics向飓风灾民捐款/